Při poskytování našich služeb nám pomáhají soubory cookie. Používáním webu NaKluky.cz s užitím cookies souhlasíte. Další informace
Zprávy
Aby sis mohl přečíst zprávy, tak se musíš nejprve přihlásit :)
Onload
 
PŘIHLÁŠENÍ

Nemáš ještě svůj účet?

ZAREGISTRUJ SE ZDARMA
Registrace je snadná, rychlá a zdarma!
Onload

Můžu dostat výpověď, když začnu marodit v práci?

23. 01. 2020 v 21:53Off-line Anonym
V dosavadní práci mě to dost štve, je to tam hodně komplikovaný (vztahy na pracovišti atd.) není nutno rozepisovat. Mám po zkušebce a chci skončit tak že začnu marodit, než si najdu novou práci, ale bojim se, že když šefovi ráno zavolam, že je mi blbě a že si prostě házim marod, tak mě dřív rači vyhodí. Má na to nárok? Googlim ale nemužu se doggoglit xD
23. 01. 2020 v 22:36Off-line Anonym
Takže mu menusim ani stačit prinest neschopenku a uz budu mit vypoved na stole ?
23. 01. 2020 v 22:40Off-line Anonym
To me zajima nejvic
23. 01. 2020 v 23:14Off-line Anonym
Mám po zkušebce, ale furt na dobu určitou, jeste asi pul roku. To by ale nemelo taky hrat roly že ?
23. 01. 2020 v 23:23Off-line hrabuvka  (37/180/75)
Český zákoník práce nedovoluje v pracovní neschopnosti nikoho vyhodit!!!
23. 01. 2020 v 23:27Off-line hrabuvka  (37/180/75)
262/2006 Sb., zákoník práce, je stanoven zákaz dání výpovědi zaměstnanci v ochranné době, to je v době, kdy je zaměstnanec uznán dočasně práce neschopným, pokud si tuto neschopnost úmyslně nepřivodil nebo nevznikla-li tato neschopnost jako bezprostřední následek opilosti zaměstnance nebo zneužití návykových látek.
23. 01. 2020 v 23:36Off-line Anonym
Děkuji
23. 01. 2020 v 23:51Off-line Mr.No  (24/185/70)
Ale pokud mu řekneš, že neprijdes, tak musíš mít neschopenku,, zkrátka nějak to dokázat že jsi nemocný.. Nebo si vezmi dovcu
Přihlas se a napiš svůj názor. Nemáš svůj účet? Zaregistruj se.
Onload
Načítám...
Onload
 
OnloadOnload
Copyright 2011–2021 NaKluky.cz, všechna práva vyhrazena, ISSN 1805-0506
Onload